Sociálna poisťovňa vyplácala vlani menej garančných dávok
Na uspokojenie mzdových nárokov zamestnancov v prípade platobnej neschopnosti zamestnávateľov Sociálna poisťovňa za vlaňajšok vynaložila 3,2 mil. eur, čo je medziročne menej o 0,5 mil. eur.
Dávku garančného poistenia dostávalo zo Sociálnej poisťovne (SP) počas minulého roka priemerne mesačne 164 osôb. V porovnaní s rokom 2015 ide o pokles o 32 poberateľov dávky. Na uspokojenie mzdových nárokov zamestnancov v prípade platobnej neschopnosti zamestnávateľov poisťovňa za vlaňajšok vynaložila 3,2 mil. eur, čo je medziročne menej o 0,5 mil. eur. Priemerná vyplatená suma dávky garančného poistenia predstavovala 1 617,40 eura. V porovnaní s rokom 2015 stúpla o 52,20 eura. Uvádza sa to v správe o hospodárení SP za rok 2016.
Garančné poistenie je poistenie pre prípad platobnej neschopnosti zamestnávateľa na uspokojovanie nárokov zamestnanca a na úhradu príspevkov na starobné dôchodkové sporenie nezaplatených zamestnávateľom do základného fondu príspevkov na starobné dôchodkové sporenie. Zamestnanec v pracovnom pomere, člen družstva, ktorý je v pracovnom vzťahu k družstvu, a fyzická osoba, ktorá vykonáva práce na základe dohody o brigádnickej práci študentov, dohody o vykonaní práce a dohody o pracovnej činnosti, má nárok na jednorazovú dávku garančného poistenia, ak sa jeho zamestnávateľ stal platobne neschopný a nemôže uspokojiť jeho nároky vyplývajúce z pracovnoprávneho vzťahu.
