Sociálna poisťovňa bude štíhlejšia
Do konca roka by malo z ústredia Sociálnej poisťovne v Bratislave odísť 141 ľudí. Hovorkyňa inštitúcie Andrea Kadnárová to odôvodnila tým, že za posledných päť rokov vzrástol počet ich zamestnancov vrátane pobočiek o takmer 500 ľudí
Do konca roka by malo z ústredia Sociálnej poisťovne v Bratislave odísť 141 ľudí. Hovorkyňa inštitúcie Andrea Kadnárová to odôvodnila tým, že za posledných päť rokov vzrástol počet ich zamestnancov vrátane pobočiek o takmer 500 ľudí. "Rozsah činnosti poisťovne sa pritom nerozšíril ani inak nezmenil," pripomenula.
Na začiatku tohto roka na samotnom ústredí pracovalo 1 385 ľudí. V roku 1996 ich bolo 1 189. Prepustení dostanú odstupné, maximálne do výšky päťnásobku platu. (Priemerná mzda v poisťovni je vyše 14 000 korún, pozn. red.) "Na platy je v tomto roku vyčlenených 802 miliónov korún a peniaze, ktoré sa vyplatia na odstupnom, by títo ľudia aj tak dostali vo forme miezd. Poisťovňa teda stanovený rozpočet neprekročí," dodala Kadnárová. Podľa odhadov zoštíhlená Sociálna poisťovňa na mzdách a odvodoch mesačne usporí takmer 3 milióny korún. V najbližšom čase by mal byť hotový audit organizačnej štruktúry ústredia poisťovne, ktorý by mal znížiť počet vedúcich pracovníkov. Tých tam dnes pracuje 122.
Na začiatku tohto roka na samotnom ústredí pracovalo 1 385 ľudí. V roku 1996 ich bolo 1 189. Prepustení dostanú odstupné, maximálne do výšky päťnásobku platu. (Priemerná mzda v poisťovni je vyše 14 000 korún, pozn. red.) "Na platy je v tomto roku vyčlenených 802 miliónov korún a peniaze, ktoré sa vyplatia na odstupnom, by títo ľudia aj tak dostali vo forme miezd. Poisťovňa teda stanovený rozpočet neprekročí," dodala Kadnárová. Podľa odhadov zoštíhlená Sociálna poisťovňa na mzdách a odvodoch mesačne usporí takmer 3 milióny korún. V najbližšom čase by mal byť hotový audit organizačnej štruktúry ústredia poisťovne, ktorý by mal znížiť počet vedúcich pracovníkov. Tých tam dnes pracuje 122.
