Poslanci rokovali o návrhu zákona o sociálnom poistení

Parlament vo štvrtok v prvom čítaní prerokoval vládny návrh zákona o sociálnom poistení. Návrh vytvára predpoklady na uskutočnenie reformy sociálneho systému v SR a kapitalizačného financovania. Umožňuje tiež postupný prechod zo systému sociálneho zabezpečenia na systém sociálneho poistenia. Spôsob financovania výplaty dôchodkov zo súčasného priebežného systému by zákon zmenil na kombinovaný systém. Zákon by sa mal začať uplatňovať od 1. júla budúceho roka.

Základné sociálne poistenie návrh zákona rozdeľuje na tri podsystémy a to nemocenské, dôchodkové a úrazové poistenie. Pri nemocenskom poistení sa ruší obmedzenie maximálnej výšky nemocenských dávok, jediným obmedzením má byť maximálna výška vymeriavacieho základu (VZ). Tieto dávky by sa mali poskytovať v jednotnej sume 55 % z priemerného denného VZ, z ktorého sa platilo poistné v predchádzajúcom roku.

Novým spôsobom sa má určovať aj výška starobného dôchodku. Úroveň dôchodku by mala závisieť od výšky vymeriavacieho základu, z ktorého občan odvádzal poistné, ako aj od počtu odpracovaných rokov. Dôchodkové dávky by sa mali každoročne zvyšovať k 1. júlu. Ich valorizácia bude závisieť od miery medziročného rastu spotrebiteľských cien alebo životných nákladov, pričom zvyšovanie sa má podľa návrhu uskutočniť v takej miere, v akej vzrástol nižší z týchto ukazovateľov. Percentuálne sadzby na nemocenské a dôchodkové poistenie, ktoré zamestnanci odvádzajú do Sociálnej poisťovne, sa v zákone nemenia.

Návrh zákona tiež upravuje zvyšovanie vekovej hranice odchodu žien do dôchodku na 60 rokov. Dôchodkový vek žien by sa tak mal každoročne zvyšovať o 2 až 4 mesiace podľa počtu vychovaných detí až do roku 2019. Všetky ženy tak budú v konečnom dôsledku odchádzať do dôchodku v rovnakom veku ako muži, bez ohľadu na počet detí.

Novou činnosťou Sociálnej poisťovne (SP) by mal byť výber poistného na poistenie v nezamestnanosti, čo v súčasnosti vykonáva Národný úrad práce (NÚP). Vybrané odvody na poistenie v nezamestnanosti by poisťovňa odviedla na účet NÚP. Zavádza sa tým jednotný výber všetkých poistných odvodov s výnimkou zdravotného poistenia, jednou verejnoprávnou inštitúciou.

Podľa podpredsedu Výboru pre sociálne veci a bývanie Mariána Mesiarika návrh spĺňa náležitosti určené legislatívnymi pravidlami a sú v ňom zapracované námietky Konfederácie odborových zväzov a Asociácie zamestnávateľských združení a zväzov. "Návrh zákona je štartovacím mostíkom riešenia reformy sociálneho poistenia," konštatoval Mesiarik v rozprave. Zákon však podľa jeho slov kategorizuje občanov.

©2002, Autorské práva SITA a.s. Všetky práva vyhradené. Opätovné vydanie alebo rozširovanie obsahu tejto obrazovky bez predchádzajúceho písomného súhlasu SITA a.s. je výslovne zakázané.