Podmienky vyplácania doplnkového dôchodku sa sprísnili
Daňové zvýhodnenie pre sporiteľov v rámci doplnkového systému však kleslo, keďže daňovo odpočítateľnou položkou sú už len ich príspevky do výšky najviac 12 tis. Sk ročne namiesto pôvodných 24 tis. Sk ročne
Od začiatku tohto roka sa sprísnili podmienky vyplácania doplnkového starobného dôchodku z tretieho, dobrovoľného dôchodkového piliera. Doplnkový starobný dôchodok budú sporitelia dostávať najskôr od 55 rokov namiesto pôvodných 50 rokov a minimálne obdobie doplnkového dôchodkového sporenia sa predĺžilo z 5 na 10 rokov. Vyplýva to zo zákona o doplnkovom dôchodkovom sporení, ktorý nadobudol účinnosť od 1. januára tohto roka.
Daňové zvýhodnenie pre zamestnancov, prípadne samostatne zárobkovo činné osoby však kleslo, keďže daňovo odpočítateľnou položkou sú už len ich príspevky do výšky najviac 12 tis. Sk ročne. Do konca vlaňajška si mohol poistenec uplatniť príspevky ako daňovo odpočítateľnú položku do výšky 24 tis. Sk ročne.
Nový zákon posilnil princíp dedenia tak, že predmetom dedenia je celý zostatok na účte zosnulého, teda aj vrátane príspevkov zamestnávateľa a výnosov z ich investovania. Podľa predchádzajúceho systému sa totiž po smrti sporiteľa dedila len tá časť zostatku na účte, ktorú si klient nasporil sám. Ak by osoba sporila menej ako 10 rokov, vyplatí jej spoločnosť prostriedky vo forme odstupného, minimálne vo výške 80 % nasporenej sumy. Na rozdiel od bývalej právnej úpravy sa ako odstupné vyplatia nielen príspevky účastníka vrátane ich výnosov, ale aj príspevky zamestnávateľa a výnosy z týchto príspevkov.
Súčasné doplnkové dôchodkové poisťovne sa do konca roku 2005 pretransformujú na doplnkové dôchodkové spoločnosti. Do doplnkového dôchodkového sporenia sa môže zapojiť každá fyzická osoba nad 18 rokov.
©2004, Autorské práva SITA a.s. Všetky práva vyhradené. Opätovné vydanie alebo rozširovanie obsahu tejto obrazovky bez predchádzajúceho písomného súhlasu SITA a.s. je výslovne zakázané.
Daňové zvýhodnenie pre zamestnancov, prípadne samostatne zárobkovo činné osoby však kleslo, keďže daňovo odpočítateľnou položkou sú už len ich príspevky do výšky najviac 12 tis. Sk ročne. Do konca vlaňajška si mohol poistenec uplatniť príspevky ako daňovo odpočítateľnú položku do výšky 24 tis. Sk ročne.
Nový zákon posilnil princíp dedenia tak, že predmetom dedenia je celý zostatok na účte zosnulého, teda aj vrátane príspevkov zamestnávateľa a výnosov z ich investovania. Podľa predchádzajúceho systému sa totiž po smrti sporiteľa dedila len tá časť zostatku na účte, ktorú si klient nasporil sám. Ak by osoba sporila menej ako 10 rokov, vyplatí jej spoločnosť prostriedky vo forme odstupného, minimálne vo výške 80 % nasporenej sumy. Na rozdiel od bývalej právnej úpravy sa ako odstupné vyplatia nielen príspevky účastníka vrátane ich výnosov, ale aj príspevky zamestnávateľa a výnosy z týchto príspevkov.
Súčasné doplnkové dôchodkové poisťovne sa do konca roku 2005 pretransformujú na doplnkové dôchodkové spoločnosti. Do doplnkového dôchodkového sporenia sa môže zapojiť každá fyzická osoba nad 18 rokov.
©2004, Autorské práva SITA a.s. Všetky práva vyhradené. Opätovné vydanie alebo rozširovanie obsahu tejto obrazovky bez predchádzajúceho písomného súhlasu SITA a.s. je výslovne zakázané.
