NR SR schválila novelu zákona o minimálnej mzde

Národná rada SR schválila novelu zákona o minimálnej mzde, ktorou sa pri stanovovaní minimálnej hodinovej mzdy zohľadní štandard 40-hodinového pracovného týždňa (v zmysle nového Zákonníka práce). Novela zároveň modifikuje výpočet doplatku do minimálnej mzdy tak, že do dosiahnutej mzdy sa nezapočítajú niektoré mzdové zvýhodnenia. Týka sa to práce nadčas a vo sviatok, nočnej práce a práce v sťaženom a zdraviu škodlivom prostredí. Nová úprava nadobudne účinnosť dňom zverejnenia v Zbierke zákonov, pričom doplatky sa budú po novom počítať už za celý apríl 2002.

Parlament ďalej prijal novelu zákona o inšpekcii práce, ktorej cieľom je zefektívniť zisťovanie a odstraňovanie nelegálnej práce. Novela okrem iného zavádza do praxe požiadavku európskej smernice týkajúcej sa zhromažďovania informácií o podmienkach pracovníkov v stavebníctve. Pritom predpokladá vytvorenie národného informačného miesta, ktoré bude spolupracovať s podobnými miestami v Európskej únii a kandidátskych krajinách.

NR SR ratifikovala Dohovor Medzinárodnej organizácie práce o rovnakých príležitostiach a rovnakom zaobchádzaní s mužmi pracovníkmi a ženami pracovníčkami, ktorí sú pracovníkmi so zodpovednosťou za rodinu. Uznesením parlament rozhodol, že ide o medzinárodnú zmluvu podľa článku 7 Ústavy SR, ktorá má prednosť pred vnútroštátnymi zákonmi.

Parlament odvolal z funkcie člena správnej rady Sociálnej poisťovne Jána Tomovčíka. Na jeho miesto zvolil zástupcu odborových zväzov a záujmových občianskych združení Kamila Vajnorského.

Publikovanie alebo ďalšie šírenie obsahu správ a fotografií zo zdrojov TASR je bez predchádzajúceho súhlasu TASR výslovne zakázané.
Copyright©2002 TASR