Náhrada príjmu pri PN sa lepšie zarábajúcim zrejme nezvýši

Zamestnanci, ktorí majú priemerný hrubý príjem od 1 324,50 eura do 1 766 eur, sa v budúcom roku vyššej náhrady príjmu pri dočasnej práceneschopnosti (PN) zrejme nedočkajú. Tú im vypláca ich zamestnávateľ počas prvých desiatich dní trvania PN. Poslanec za Smer-SD Ľubomír Vážny totiž minulý týždeň vo štvrtok počas rokovania parlamentného sociálneho výboru navrhol zvýšiť len maximálny vymeriavací základ (VZ) na výpočet nemocenskej dávky zo Sociálnej poisťovne, a to z 1,5-násobku na 2-násobok priemernej mzdy na Slovensku spred dvoch rokov. Zvýšenie maximálneho VZ pri výpočte náhrady príjmu počas prvých desiatich dní PN sa však medzi schválenými pozmeňujúcimi návrhmi nenachádza.

Ak poslanci Národnej rady SR už zvýšenie náhrady príjmu pri dočasnej PN nebudú riešiť pozmeňujúcim návrhom priamo v pléne parlamentu, tak zamestnanec s príjmom od 1 324,50 eura do 1 766 eur by mal v budúcom roku pri dlhšom ako 10-dňovom trvaní "péenky" nárok na tri rozdielne sumy dávok na deň. Zamestnanec s príjmom 1 766 eur a vyšším by počas prvých troch dní PN by od zamestnávateľa dostal náhradu príjmu vo výške 10,90 eura na deň. Ide o 25 % z maximálneho denného vymeriavacieho základu, ktorý je vypočítaný zo sumy 1 324,50 eura. Od štvrtého do desiateho dňa trvania "péenky" by zamestnanec dostal od zamestnávateľa náhradu príjmu v sume 23,95 eura na deň. Je to 55 % z maximálneho denného vymeriavacieho základu, ktorý je vypočítaný zo sumy 1 324,50 eura. No a od 11. dňa PN by zamestnanec dostával zo Sociálnej poisťovne nemocenskú dávku v sume 31,93 eura na deň. V tomto prípade ide už o 55 % z maximálneho denného vymeriavacieho základu, ktorý je vypočítaný zo sumy 1 766 eur.

Lepšie by na tom boli samostatne zárobkovo činné osoby (SZČO), ktorých vymeriavací základ je od 1 324,50 eura do 1 766 eur. SZČO totiž na rozdiel od zamestnancov dostávajú nemocenskú dávku zo Sociálnej poisťovne od prvého dňa PN. Ak by mala SZČO vymeriavací základ 1 766 eur, tak by jej nemocenská dávka počas prvých troch dní stúpla z tohtoročných 10,58 eura na deň na 14,51 eura. Od štvrtého dňa PN by takáto SZČO dostávala v budúcom roku nemocenskú dávku 31,93 eura na deň namiesto súčasných 23,27 eura na deň. SZČO však platia vyššie nemocenské odvody, ako je tomu u zamestnávateľa so zamestnancom. Kým sadzba poistného pre zamestnanca so zamestnávateľom predstavuje spolu 2,8 %, na SZČO sa vzťahuje 4,4-percentná sadzba poistného na nemocenské poistenie.

Poslanec za Smer-SD Ľubomír Vážny navrhol zvýšenie maximálneho vymeriavacieho základu na výpočet nemocenskej dávky ako kompenzáciu za to, že sa má od budúceho roka zvýšiť maximálny vymeriavací základ na platenie odvodov do Sociálnej poisťovne, a zo to súčasného 5-násobku na 7-násobok priemernej mzdy na Slovensku. Tohtoročný maximálny vymeriavací základ na platenie sociálnych odvodov v sume 4 290 eur by tak stúpol na 6 181 eur. Oba návrhy odporučil plénu Národnej rady SR schváliť parlamentný výbor pre sociálne veci.

Zmeny by pritom mali nastať aj pri platení zdravotných odvodov. Minister zdravotníctva Tomáš Drucker už avizoval, že navrhne zrušenie stropu na platenie poistného na zdravotné poistenie.