KOZ kritizuje navrhované zmeny v nemocenskom poistení
Odborári sa obávajú, že po predĺžení obdobia, počas ktorého chorým zamestnancom vypláca náhradu príjmu ich zamestnávateľ, z 10 dní na 14 dní, si budú zamestnanci ešte vo väčšej miere brať dovolenky
Konfederácia odborových zväzov SR (KOZ) kritizuje návrh rezortu práce a sociálnych vecí, podľa ktorého by od januára budúceho roka mali zamestnávatelia vyplácať zamestnancom náhradu príjmu počas ich práceneschopnosti (PN) namiesto súčasných prvých 10 dní až prvých 14 dní trvania PN. "Už v súčasnosti si zamestnanci z dôvodu nepriameho nátlaku zamestnávateľov počas práceneschopnosti radšej čerpajú dovolenky a po predĺžení vyplácania náhrady príjmu na 14 dní bude tento jav ešte horší," povedal na tlačovej besede viceprezident KOZ Vladimír Mojš.
Odborári tiež nesúhlasia s tým, aby nemocenské, ktoré ľudia na "péenke" dostávajú od štvrtého dňa práceneschopnosti, kleslo od budúceho roka z 55 % na 50 % vymeriavacieho základu poistenca. Rezort práce a sociálnych vecí totiž vzhľadom na navrhované zníženie nemocenského plánuje znížiť sadzbu poistného na nemocenské poistenie pre samostatne zárobkovo činné osoby zo súčasných 4,4 % na 2,4 % vymeriavacieho základu a pre zamestnávateľov z 1,4 % na 1 % vymeriavacieho základu. Viceprezident KOZ pritom poukázal na to, že práceneschopnosť na Slovensku klesá. "Zníženie práceneschopnosti by malo byť dôvodom na zníženie odvodov bez toho, aby klesali nemocenské dávky," povedal Mojš.
Viceprezident KOZ odmieta aj návrh na zrušenie ochrannej lehoty v nemocenskom poistení. Ide o obdobie 42 dní po zániku nemocenského poistenia, počas ktorého má osoba podľa platného zákona nárok na dávku nemocenského poistenia. Rezort práce a sociálnych vecí však v rámci predloženej novely zákona o sociálnom poistení navrhuje inštitút ochrannej lehoty zo zákona vypustiť. Odborári tiež žiadajú uzákoniť minimálnu výšku dôchodku, ako aj opätovne zaviesť dôchodok za výsluhu rokov pre umelcov.
©2005, Autorské práva SITA a.s. Všetky práva vyhradené.
Opätovné vydanie alebo rozširovanie obsahu tejto obrazovky bez predchádzajúceho písomného súhlasu SITA a.s. je výslovne zakázané.