Nemocenské dávky po novom

Nemocenská dávka sa poskytuje poistencovi v prípade straty alebo zníženia príjmu zo zárobkovej činnosti, alebo ak bol poistenec uznaný dočasne práceneschopným, rovnako i v prípade materstva.

Ministerstvo práce, sociálnych vecí a rodiny najnovšie pripravuje zmeny v dobrovoľnom nemocenskom poistení tak, aby sa zamedzilo zneužívaniu dávok. Ide hlavne o zmenu v poskytovaní ošetrovného za choré dieťa, resp. chorého rodinného príslušníka alebo dieťa vo veku do desať rokov. Nárok na ošetrovné má v súčasnosti každý, bez ohľadu na to, či bol dobrovoľne nemocensky poistený určité obdobie. Teda, ak by sa niekto prihlásil do systému dobrovoľného nemocenského poistenia a stará sa o chorého rodinného príslušníka, už v ten deň mu vznikne nárok na ošetrovné, pretože jeho poskytovanie v súčasnosti nie je limitované tým, aké obdobie má byť poberateľ ošetrovného dobrovoľne nemocensky poistený. Ministerstvo chce aj v tomto prípade zaviesť podmienku minimálneho obdobia, počas ktorého musí byť osoba dobrovoľne nemocensky poistená na to, aby mohla žiadať o ošetrovné. Predpokladá sa, že to bude minimálne 270 dní.

Ďalšou pripravovanou zmenou je predĺženie ochrannej lehoty v prípade zániku nemocenského poistenia (napr. výpoveďou zo zamestnania) v období tehotenstva zo 6 mesiacov na 9 mesiacov tak, aby každej žene, ktorá vykonávala zárobkovú činnosť aspoň 9 mesiacov pred pôrodom vznikol nárok na materské. A naopak, ministerstvo chce skrátenie ochrannej lehoty pre ostatných poistencov.

Pripravovaná je tiež zmena v súbežnom dobrovoľnom a povinnom nemocenskom poistení. Doteraz si zamestnané matky s malým zárobkom alebo podnikateľky, ktoré platili nemocenské iba z minimálneho vymeriavacieho základu zvyšovali nemocenské dávky dobrovoľným pripoistením do maximálneho vymeriavacieho základu. Tie sú poskytované len do výšky 55% denného vymeriavacieho základu. Minister práce Jozef Mihál presadzuje aj zrušenie niektorých výnimiek v odvodoch. Nemocenské poistenie bude teda platiť viac poistencov.

Mnohí poistenci si myslia, že do minimálnej doby nemocenského poistenia (270 dní) sa započítavajú iba pracovné dni. No toto tvrdenie nie je správne, pretože do tejto doby sa započítavajú všetky kalendárne dni, teda aj sviatky a víkendy. Rovnako to je aj pri vyplácaní nemocenských dávok. Aj tie sa vyplácajú za kalendárne dni. Teda ich výška závisí od počtu dní v danom mesiaci a nie od počtu pracovných dní.

Uvedené zmeny, ktoré pripravuje ministerstvo by mali prispieť k zlepšeniu prerozdeľovania peňazí zo Sociálnej poisťovne a tiež zabrániť k zneužívaniu poberania dávok.