Klub 500 odmieta zásadné zmeny Zákonníka práce
Prijatie súčasnej podoby pracovného kódexu podľa Klubu 500 umožnilo flexibilitu zamestnávania pracovníkov podobnú najrozvinutejším ekonomikám
Prijatie súčasnej podoby pracovného kódexu podľa Klubu 500 umožnilo flexibilitu zamestnávania pracovníkov podobnú najrozvinutejším ekonomikám.
Snaha Konfederácie odborových zväzov SR zásadne meniť v súčasnosti platný Zákonník práce (ZP) je podľa Klubu 500 protireformným krokom, ktorý by znížil mobilitu pracovnej sily, konkurenčnú schopnosť slovenskej ekonomiky a v konečnom dôsledku by sa negatívne prejavil aj na zamestnanosti. Informoval o tom výkonný riaditeľ Klubu 500 Tibor Gregor. Klub 500 združuje slovenských vlastníkov podnikov nad 500 zamestnancov.
"Prijatie súčasnej podoby ZP umožnilo flexibilitu zamestnávania pracovníkov podobnú najrozvinutejším ekonomikám. Je jedným z dôležitých súčastí reformy zlepšujúcej podnikateľské prostredie", konštatoval Gregor. Ako dodal, práve vďaka pracovnému kódexu, spolu s dôchodkovou reformou, zjednodušeniu daňovej oblasti a prílevu zahraničných investícií sa celkové podmienky na podnikanie na Slovensku vlani zlepšili. "Ocenili to aj noví investori, ktorí začali prúdiť na Slovensku, čím v najblžších rokoch vzrastie zamestnanosť," skonštatoval výkonný riaditeľ Klubu 500.
Podnikatelia združení v Klube 500 sú presvedčení, že pre zamestnávateľov i zamestnancov je dôležitejšie znížiť celkové odvodové zaťaženie. "Spolu so znižovaním schodku verejných financií by sa tak vytvorili podmienky pre ďalšie zvýšenie investičnej atraktívnosti krajiny a jej konkurencieschopnosti," dodal Gregor.
ZP by sa mal podľa predsedu strany Smer Roberta Fica aspoň v ustanoveniach o prepúšťaní zamestnancov vrátiť do stavu, ktorý na Slovensku platil pred rokom 2003, teda pred novelizáciou pracovného kódexu zo strany súčasného ministerstva práce a sociálnych vecí. "V spolupráci s odbormi budeme robiť všetko pre to, aby sme novelizáciu ZP v krátkom čase predložili do Národnej rady SR," uviedol v piatok Fico. Ako upresnil, Smer by chcel novelu ZP predložiť do polovice apríla, aby sa ňou mohol parlament zaoberať už na májovej schôdzi.
©2004, Autorské práva SITA a.s. V?etky práva vyhradené. Opätovné vydanie alebo roz?irovanie obsahu tejto obrazovky bez predchádzajúceho písomného súhlasu SITA a.s. je výslovne zakázané.
Snaha Konfederácie odborových zväzov SR zásadne meniť v súčasnosti platný Zákonník práce (ZP) je podľa Klubu 500 protireformným krokom, ktorý by znížil mobilitu pracovnej sily, konkurenčnú schopnosť slovenskej ekonomiky a v konečnom dôsledku by sa negatívne prejavil aj na zamestnanosti. Informoval o tom výkonný riaditeľ Klubu 500 Tibor Gregor. Klub 500 združuje slovenských vlastníkov podnikov nad 500 zamestnancov.
"Prijatie súčasnej podoby ZP umožnilo flexibilitu zamestnávania pracovníkov podobnú najrozvinutejším ekonomikám. Je jedným z dôležitých súčastí reformy zlepšujúcej podnikateľské prostredie", konštatoval Gregor. Ako dodal, práve vďaka pracovnému kódexu, spolu s dôchodkovou reformou, zjednodušeniu daňovej oblasti a prílevu zahraničných investícií sa celkové podmienky na podnikanie na Slovensku vlani zlepšili. "Ocenili to aj noví investori, ktorí začali prúdiť na Slovensku, čím v najblžších rokoch vzrastie zamestnanosť," skonštatoval výkonný riaditeľ Klubu 500.
Podnikatelia združení v Klube 500 sú presvedčení, že pre zamestnávateľov i zamestnancov je dôležitejšie znížiť celkové odvodové zaťaženie. "Spolu so znižovaním schodku verejných financií by sa tak vytvorili podmienky pre ďalšie zvýšenie investičnej atraktívnosti krajiny a jej konkurencieschopnosti," dodal Gregor.
ZP by sa mal podľa predsedu strany Smer Roberta Fica aspoň v ustanoveniach o prepúšťaní zamestnancov vrátiť do stavu, ktorý na Slovensku platil pred rokom 2003, teda pred novelizáciou pracovného kódexu zo strany súčasného ministerstva práce a sociálnych vecí. "V spolupráci s odbormi budeme robiť všetko pre to, aby sme novelizáciu ZP v krátkom čase predložili do Národnej rady SR," uviedol v piatok Fico. Ako upresnil, Smer by chcel novelu ZP predložiť do polovice apríla, aby sa ňou mohol parlament zaoberať už na májovej schôdzi.
©2004, Autorské práva SITA a.s. V?etky práva vyhradené. Opätovné vydanie alebo roz?irovanie obsahu tejto obrazovky bez predchádzajúceho písomného súhlasu SITA a.s. je výslovne zakázané.
