Kapitalizačný pilier najzaujímavejší v júli až decembri 2005
V tomto období by si totiž podľa odhadov rezortu práce a sociálnych vecí malo začať sporiť v súkromných dôchodkových spoločnostiach 28 % ľudí v produktívnom veku
Najväčší záujem ukladať si časť svojich súčasných odvodov na starobné dôchodkové poistenie na vlastný účet v súkromnej dôchodkovej spoločnosti by mali občania podľa ministerstva práce a sociálnych vecí prejaviť v druhej polovici budúceho roka. V tomto období by totiž podľa odhadov rezortu malo do kapitalizačného dôchodkového piliera vstúpiť 28 % ľudí v produktívnom veku. Uvádza sa to v doložke finančných a ekonomických vplyvov návrhu ústavného zákona o použití výnosov z predaja majetkových podielov štátu.
V období od januára do júna budúceho roka by sa klientom súkromných dôchodkových spoločností malo podľa rezortu stať 12 % ekonomicky aktívneho obyvateľstva. Na konci roka 2005 by si tak v rámci kapitalizačného piliera sporilo na dôchodok asi 40 % ľudí v produktívnom veku. V prvých dvoch mesiacoch roka 2006 by sa k nim malo pridať ďalších 10 % ekonomicky aktívnych občanov. Hoci sa možnosť dobrovoľného vstupu do systému dôchodkového sporenia pre väčšinu občanov skončí až v júni 2006, podľa odhadov ministerstva práce by sa od marca 2006 do júna 2006 nemal podiel sporiteľov na celkovom počte ekonomicky aktívnych osôb zvyšovať. Do systému starobného dôchodkového sporenia by tak mala od januára 2005 do júna 2006 vstúpiť polovica ekonomicky aktívneho obyvateľstva.
Dôchodkové sporenie sa v rámci kapitalizačného dôchodkového piliera spustí od januára budúceho roka, keď si budú môcť občania časť svojich súčasných odvodov na dôchodkové poistenie vo výške 9 % hrubej mzdy ukladať na vlastný účet v dôchodkovej spoločnosti. Obdobie, počas ktorého bude mať väčšina občanov možnosť rozhodnúť sa pre dôchodkové sporenie v rámci kapitalizačného piliera, bude trvať od januára 2005 do júna 2006. To sa nevzťahuje na súčasných študentov stredných škôl, ktorí ukončia štúdium v júni 2005 a neskôr. Ak sa po skončení školy tieto osoby zamestnajú, bude pre nich sporenie v kapitalizačnom pilieri povinné. Ďalšiu výnimku tvoria nezamestnaní a študenti vysokých škôl, ktorí si budú môcť začať sporiť na dôchodok aj po júni 2006, ak sa tak rozhodnú do 30 dní od vstupu do zamestnania.
©2004, Autorské práva SITA a.s. Všetky práva vyhradené. Opätovné vydanie alebo rozširovanie obsahu tejto obrazovky bez predchádzajúceho písomného súhlasu SITA a.s. je výslovne zakázané.
V období od januára do júna budúceho roka by sa klientom súkromných dôchodkových spoločností malo podľa rezortu stať 12 % ekonomicky aktívneho obyvateľstva. Na konci roka 2005 by si tak v rámci kapitalizačného piliera sporilo na dôchodok asi 40 % ľudí v produktívnom veku. V prvých dvoch mesiacoch roka 2006 by sa k nim malo pridať ďalších 10 % ekonomicky aktívnych občanov. Hoci sa možnosť dobrovoľného vstupu do systému dôchodkového sporenia pre väčšinu občanov skončí až v júni 2006, podľa odhadov ministerstva práce by sa od marca 2006 do júna 2006 nemal podiel sporiteľov na celkovom počte ekonomicky aktívnych osôb zvyšovať. Do systému starobného dôchodkového sporenia by tak mala od januára 2005 do júna 2006 vstúpiť polovica ekonomicky aktívneho obyvateľstva.
Dôchodkové sporenie sa v rámci kapitalizačného dôchodkového piliera spustí od januára budúceho roka, keď si budú môcť občania časť svojich súčasných odvodov na dôchodkové poistenie vo výške 9 % hrubej mzdy ukladať na vlastný účet v dôchodkovej spoločnosti. Obdobie, počas ktorého bude mať väčšina občanov možnosť rozhodnúť sa pre dôchodkové sporenie v rámci kapitalizačného piliera, bude trvať od januára 2005 do júna 2006. To sa nevzťahuje na súčasných študentov stredných škôl, ktorí ukončia štúdium v júni 2005 a neskôr. Ak sa po skončení školy tieto osoby zamestnajú, bude pre nich sporenie v kapitalizačnom pilieri povinné. Ďalšiu výnimku tvoria nezamestnaní a študenti vysokých škôl, ktorí si budú môcť začať sporiť na dôchodok aj po júni 2006, ak sa tak rozhodnú do 30 dní od vstupu do zamestnania.
©2004, Autorské práva SITA a.s. Všetky práva vyhradené. Opätovné vydanie alebo rozširovanie obsahu tejto obrazovky bez predchádzajúceho písomného súhlasu SITA a.s. je výslovne zakázané.
